2021年全年,香港优才甄选共2004人成功获批,比2020年上涨了17%。
2021年10月,港府新的《施政报告》指出:香港优秀人才入境计划的年度配额倍增至4000个。
配额的倍增,与之带来的是每年甄选通过人数的上涨,申请香港身份的好时机已经到来。2022年将迎来100%的增长。
香港优秀人才入境计划(QUALITY MIGRANT ADMISSION SCHEME),简称优才计划,是香港特区政府推出的一项设有配额的移民吸纳计划,旨在吸引高技术人才或优才来港定居,藉以提升香港的竞争力。计划于2006年2月23日公布,2006年6月正式推出。该计划最初的年度配额每年2000人,获批准的申请人无须来港定居前先获得本地雇主聘任。
香港特首林郑月娥在她任期的最后阶段又宣布了一件大事!在5月26日的一次人才交流大会上,林郑月娥宣布:会进一步把优秀人才入境计划的年度配额增加一倍,吸引世界各地的优才来港工作。按照现在每年4000人的配额,再翻一倍的话香港优才每年的配额会高达8000人!具体的情况可能要等10月份港府发布的施政报告才能下定论。不过值得期待哦~
另外,香港人才清单也由11个扩展至13个。由此可见,2022年伊始正是优才申请的红利期!
香港优才的十大优势
1.保留内地身份
目前通过香港优才、香港专才、香港留学、香港科才等途径申请香港身份,无需注销内地户口(例外:以依亲方式申请香港身份,办理单程证之前,需注销内地户口)。
2.无生育限制
在香港出生的小孩即可获得香港永久性居民身份证。
3.国际教育资源
子女可获取得教育资源更丰富,拥有香港身份的孩子除了可以在香港入读各类学校(含国际学校)也可以在内地入读国际学校。
4.高等教育资源
到了升学关键时刻,香港身份的考生可以参加DSE考试升读香港/海外大学;或凭DSE成绩免试申请内地名牌大学;或参加华侨生联考,绕开高考的激烈竞争,入读内地一流大学。
5.社会保障体系
香港医疗保障体系让所有香港居民以低价享受高质量医疗服务,即使非永居,子女也可以免费接种疫苗。
6.职业发展优势
如在香港本地就业,能够接触更多国际名企,香港身份不失为职业晋升的利器。
7.自由营商环境
香港开放自由的营商环境下,成立企业的手续简单快捷,费用低,门槛也低。
而且香港的企业有利于提升企业的国际知名度,为品牌打造提供助力。
香港这座国际化的城市,允许任何国家或地区的企业在境内精英,是拓展国际市场的窗口,也是进入中国内地市场的跳板。
8.特区护照出行
成为香港永久性居民后即可申请香港特区护照,香港特区护照可以免签171个国家和地区,还能在第三国中转,而且申请移居国外的排期更短,条件更宽松。
9.税制简税率低
在香港,利得税率(企业所得税)为16.5%,薪俸税(个人所得税)率最高为15%,属全球最低之列。另外,已婚人士、拥有子女或供养父母等,都能额外获得相应的免税额。
香港企业首200万港元的利得税税率仅8.25%,超出部分的应评税税率仅16.5%,同时,简单的税制之下,没有销售税、增值税、预扣税、消费税等多项税务负担。
10.粤港澳大湾区机遇
对在粤港澳大湾区工作的境外高端人才和紧缺人才,其在珠三角九市缴纳的个人所得税已缴税额超过其按应纳税所得额的15%计算的税额部分,由珠三角九市人民政府给予财政补贴。随着粤港澳大湾区的建设发展,未来将有更多利好政策。
无论从学习、工作、生活还是事业发展,香港都有得天独厚的优势,再加上优美的环境、安全的食品和多元的文化等因素,吸引了众多人士。当前香港正在敞开怀抱吸纳内地的优秀人才有意向在港发展以及获取其身份的朋友,务必把握好当前时机!
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